{"id":5788,"date":"2024-11-23T13:15:59","date_gmt":"2024-11-23T12:15:59","guid":{"rendered":"https:\/\/www.aeroclublugo.it\/?page_id=5788"},"modified":"2024-11-23T13:16:00","modified_gmt":"2024-11-23T12:16:00","slug":"safeguarding-policy","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.aeroclublugo.it\/index.php\/safeguarding-policy\/","title":{"rendered":"SAFEGUARDING POLICY"},"content":{"rendered":"\n

PREMESSE<\/p>\n\n\n\n

Scopo di questo documento \u00e8 recepire le indicazioni di cui ai D.Lgs n. 36\/2021 e n. 39\/2021 al fine di adottare tutte le azioni utili alla tutela dei giovani atleti nonch\u00e9 alla prevenzione di quei comportamenti lesivi della dignit\u00e0 degli associati e degli atleti.<\/p>\n\n\n\n

Il modello organizzativo recepisce i principi di cui alle linee guida approvate dal Consiglio Federale dell\u2019Aero Club d\u2019Italia con delibera n. 17 dell\u20198\/2\/2024.<\/p>\n\n\n\n

Art. 1<\/strong><\/p>\n\n\n\n

FINALITA\u2019<\/strong><\/p>\n\n\n\n

    \n
  1. L\u2019Aero Club Francesco Baracca in Lugo, in linea con gli indirizzi dell\u2019Aero Club d\u2019Italia di cui al D.Lgs. n. 36 del 28 febbraio 2021 ed al D.Lgs n. 39 del 28 febbraio 2021 ed alle disposizioni emanate dalla Giunta Nazionale CONI afferma il diritto di tutti i tesserati di essere considerati e trattati con il massimo rispetto e dignit\u00e0, intendendo, a tal fine, contrastare qualsiasi pratica discriminatoria, molestia, forma di abuso, violenza di genere o discriminazione per ragioni di etnia, religione, convinzioni personali, disabilit\u00e0 et\u00e0 o orientamento sessuale ovvero per le ragioni di cui al d.lgs. n. 198 dell\u201911 aprile 2006 sui tesserati specie se minori di et\u00e0.<\/li>\n\n\n\n
  2. Il presente Regolamento \u00e8 volto a disciplinare gli strumenti per la prevenzione ed il contrasto di ogni forma di abuso, molestia, violenza di genere o discriminazione per ragioni di etnia, religione, convinzioni personali, disabilit\u00e0, et\u00e0 o orientamento sessuale ovvero per ragioni di cui al d.lgs. 198\/2006 sui tesserati specie se minori.<\/li>\n\n\n\n
  3. Il diritto alla salute ed al benessere psico-fisico dei tesserati costituisce un valore assolutamente prevalente rispetto al risultato sportivo. Chiunque partecipi con qualsiasi funzione all\u2019attivit\u00e0 sportiva \u00e8 tenuto a rispettare i predetti diritti dei tesserati.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n

    Art. 2<\/strong><\/p>\n\n\n\n

    AMBITO DI APPLICAZIONE<\/strong><\/p>\n\n\n\n

      \n
    1. Il presente Regolamento si applica a tutti i Tesserati dell\u2019 Aero Club Francesco Baracca in Lugo<\/li>\n\n\n\n
    2. Ai fini del presente Regolamento assumono rilievo le condotte tenute nell\u2019ambito delle attivit\u00e0 disciplinate dallo statuto dell\u2019Aero Club Francesco Baracca in Lugo.<\/li>\n\n\n\n
    3. Le condotte rilevanti, come previsto dal successivo art. 4, possono essere tenute in ogni forma e\/o modalit\u00e0, ivi comprese ma non solo:<\/li>\n\n\n\n
    4. di persona;<\/li>\n\n\n\n
    5. tramite modalit\u00e0 informatiche, sul web e attraverso messaggi, e-mail, social network e qualsiasi altra forma di comunicazione elettronica e non.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n

      \u00a0Art. 3<\/strong><\/p>\n\n\n\n

      \u00a0\u00a0 MODELLI ORGANIZZATIVI E DI CONTROLLO DELL’ATTIVIT\u00c0’ SPORTIVA<\/strong><\/p>\n\n\n\n

      \u00a0E CODICI DI CONDOTTA<\/strong><\/p>\n\n\n\n

        \n
      1. L\u2019 Aero Club Francesco Baracca in Lugo adotta il presente modello organizzativo e di controllo dell’attivit\u00e0 sportiva e codice di condotta a tutela dei minori e per la prevenzione delle molestie, della violenza di genere e di ogni altra condizione di discriminazione prevista dal decreto legislativo 11 aprile 2006, n.198 o per ragioni di etnia, religione, convinzioni personali, disabilit\u00e0, et\u00e0 o orientamento sessuale.<\/li>\n\n\n\n
      2. Il presente modello organizzativo e di controllo dell’attivit\u00e0 sportiva e codice di condotta \u00e8 reso noto a tutti i tesserati e, pertanto, \u00e8 pubblicato sul sito internet dell\u2019Aero Club Francesco Baracca in Lugo<\/a>, affisso presso la sede della medesima nonch\u00e9 comunicato al responsabile federale delle politiche safeguarding <\/em>dell\u2019Aero Club d\u2019Italia.<\/li>\n\n\n\n
      3. Il presente regolamento avr\u00e0 durata quadriennale e sar\u00e0, altres\u00ec, soggetto a revisione sulla base degli aggiornamenti delle linee guida di riferimento adottati dall\u2019Aero club d\u2019Italia o dalle modifiche di legge che dovessero intervenire.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n

        Art. 4<\/strong><\/p>\n\n\n\n

        Comportamenti rilevanti<\/strong><\/p>\n\n\n\n

          \n
        1. Costituiscono comportamenti rilevanti ai fini del presente Regolamento;<\/li>\n\n\n\n
        2. l’abuso psicologico;<\/li>\n\n\n\n
        3. l’abuso fisico;<\/li>\n\n\n\n
        4. la molestia sessuale;<\/li>\n\n\n\n
        5. l\u2019abuso sessuale;<\/li>\n\n\n\n
        6. la negligenza;<\/li>\n\n\n\n
        7. l\u2019incuria;<\/li>\n\n\n\n
        8. l\u2019abuso di matrice religiosa;<\/li>\n\n\n\n
        9. il bullismo, il cyberbullismo;<\/li>\n\n\n\n
        10. i comportamenti discriminatori;<\/li>\n\n\n\n
        11. A tal fine, vengono considerati:<\/li>\n\n\n\n
        12. per “abuso psicologico”<\/em>, qualsiasi atto indesiderato tra cui la mancanza di rispetto, il confinamento, la sopraffazione, l\u2019isolamento o qualsiasi altro trattamento che possa incidere sul senso di identit\u00e0, dignit\u00e0, e autostima, ovvero da intimidire, turbare o alterare la serenit\u00e0 del tesserato anche se perpetrato attraverso l\u2019utilizzo di strumenti digitali;<\/li>\n\n\n\n
        13. per \u201cabuso fisico\u201d<\/em> qualunque condotta consumata o tentata (tra cui botte, pugni, percosse, soffocamento, schiaffi, calcio o lancio di oggetti), che sia in grado in senso reale o potenziale di procurare direttamente o indirettamente un danno alla salute un trauma, lesioni fisiche o che danneggi lo sviluppo psico fisico del minore tanto da compromettergli una sana e serena crescita. Tali atti possono anche consistere nell\u2019indurre un tesserato a svolgere (al fine di una migliore performance sportiva) un\u2019attivit\u00e0 fisica inappropriata come il somministrare carichi di allenamento inadeguati in base all\u2019et\u00e0, genere, struttura e capacit\u00e0 fisica oppure forzare ad allenarsi atleti ammalati, infortunati o comunque doloranti nonch\u00e9 nell\u2019uso improprio, eccessivo, illecito o arbitrario di strumenti sportivi. In questo ambito rientrano anche quei comportamenti che favoriscono il consumo di alcool, di sostanze comunque vietate da norme vigenti o le pratiche di doping;<\/li>\n\n\n\n
        14. per \u201cmolestia sessuale\u201d,<\/em> qualunque atto o comportamento indesiderato e non gradito di natura sessuale, sia esso verbale, non verbale o fisico che comporti una grave noia, fastidio o disturbo. Tali atti o comportamenti possono anche consistere nell\u2019assumere un linguaggio del corpo inappropriato, nel rivolgere osservazioni o allusioni sessualmente esplicite, nonch\u00e9 richieste indesiderate o non gradite aventi connotazione sessuale, ovvero telefonate, messaggi, lettere od ogni altra forma di comunicazione a contenuto sessuale, anche con effetto intimidatorio, degradante o umiliante;<\/li>\n\n\n\n
        15. per \u201cabuso sessuale\u201d, <\/em>qualsiasi comportamento o condotta avente connotazione sessuale, senza contatto, o con contatto e considerata non desiderata, o il cui consenso \u00e8 costretto, manipolato, non dato o negato. Pu\u00f2 consistere anche nel costringere un tesserato a porre in essere condotte sessuali inappropriate o indesiderate, o nell\u2019osservare il tesserato in condizioni e contesti non appropriati;<\/li>\n\n\n\n
        16. per \u201cnegligenza\u201d, <\/em>il mancato intervento di un dirigente, tecnico o qualsiasi tesserato, anche in ragione dei doveri che derivano dal suo ruolo, il quale, presa conoscenza di uno degli eventi, o comportamento, o condotta, o atto di cui al presente documento, omette di intervenire causando un danno, permettendo che venga causato un danno o creando un pericolo imminente di danno. Pu\u00f2 consistere anche nel persistente e sistematico disinteresse, ovvero trascuratezza, dei bisogni fisici e\/o psicologici del tesserato;<\/li>\n\n\n\n
        17. per \u201cincuria\u201d, <\/em>la mancata soddisfazione delle necessita fondamentali a livello fisico, medico, educativo ed emotivo;<\/li>\n\n\n\n
        18. per \u201cabuso di matrice religiosa\u201d<\/em>, l\u2019impedimento, il condizionamento o la limitazione del diritto di professare liberamente la propria fede religiosa e di esercitarne in privato o in pubblico il culto purch\u00e9 non si tratti di riti contrari al buon costume;<\/li>\n\n\n\n
        19. per \u201cbullismo, cyberbullismo\u201d, <\/em>qualsiasi comportamento offensivo e\/o aggressivo che un singolo individuo o pi\u00f9 soggetti possono mettere in atto, personalmente, attraverso i social network o <\/em>altri strumenti di comunicazione, sia in maniera isolata, sia ripetutamente nel corso del tempo, ai danni di uno o pi\u00f9 tesserati con lo scopo di esercitare un potere o un dominio sul tesserato. Possono anche consistere in comportamenti di prevaricazione e sopraffazione ripetuti e atti ad intimidire o turbare un tesserato che determinano una condizione di disagio, insicurezza, paura, esclusione o isolamento (tra cui umiliazioni, critiche riguardanti l\u2019aspetto fisico, minacce verbali, anche in relazione alla performance <\/em>sportiva, diffusione di notizie infondate, minacce di ripercussioni fisiche o di danneggiamento di oggetti posseduti dalla vittima).<\/li>\n\n\n\n
        20. per \u201ccomportamenti discriminatori\u201d, <\/em>qualsiasi comportamento finalizzato a conseguire un effetto discriminatorio basato su etnia, colore, caratteristiche fisiche, genere, status <\/em>social-economico, prestazioni sportive e capacit\u00e0 atletiche, religione, convinzioni personali, disabilit\u00e0, et\u00e0 o orientamento sessuale.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n

          Art. 5<\/strong><\/p>\n\n\n\n

          \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0Buone Pratiche\/Comportamenti da tenere<\/strong><\/p>\n\n\n\n

          I tesserati sono tenuti ad uniformare i propri comportamenti alle seguenti linee guida:<\/p>\n\n\n\n

            \n
          1. riservare ad ogni tesserato adeguata attenzione, impegno, rispetto e dignit\u00e0;<\/li>\n\n\n\n
          2. prestare la dovuta attenzione ad eventuali situazioni di disagio, percepite o conosciute anche indirettamente, con particolare attenzione a circostanze che riguardino minorenni, segnalando, in tal caso e senza ritardo, la circostanza agli esercenti la responsabilit\u00e0 genitoriale<\/li>\n\n\n\n
          3. programmare allenamenti adeguati nel rispetto dello sviluppo fisico, sportivo ed emotivo dell\u2019allievo, tenendo in considerazione anche interessi e bisogni dello stesso;<\/li>\n\n\n\n
          4. porre attenzione, in occasione delle trasferte, a soluzioni logistiche atte a prevenire situazioni di disagio e\/o comportamenti inappropriati. In caso di atleti minorenni, sono da adottare ancora maggiori cautele e devono essere acquisiti tutte le autorizzazioni scritte da parte di chi esercita la responsabilit\u00e0 genitoriale sul minore;<\/li>\n\n\n\n
          5. ottenere, in caso di atleti minorenni l\u2019autorizzazione scritta dagli esercenti la responsabilit\u00e0 genitoriale qualora siano programmate sedute di allenamento singole e\/o in orario in cui gli spazi utilizzati per l\u2019attivit\u00e0 sportiva non siano usualmente frequentati;<\/li>\n\n\n\n
          6. prevenire durante gli allenamenti collegiali, tutti i comportamenti e le condotte sopra descritti con azioni di sensibilizzazione e controllo;<\/li>\n\n\n\n
          7. spiegare in modo chiaro ai fruitori dello spazio in cui si sta svolgendo l\u2019attivit\u00e0 sportiva, che gli apprezzamenti i commenti e le valutazioni che non siano strettamente inerenti la prestazione sportiva e compresi tra quelli indicati nel presente Regolamento possono essere lesivi della dignit\u00e0, del decoro e della sensibilit\u00e0 delle persone.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n

            Art. 6<\/strong><\/p>\n\n\n\n

            Natura delle disposizioni<\/strong><\/p>\n\n\n\n

            Le violazioni di cui agli artt. 4 e 5 del presente Regolamento sono considerate illecito disciplinare e saranno sottoposte ad adeguamento procedimento sanzionatorio.<\/p>\n\n\n\n

            Art. 7<\/strong><\/p>\n\n\n\n

            \u00a0\u00a0 Conoscenza ed osservanza della Safeguarding Policy<\/strong><\/p>\n\n\n\n

              \n
            1. I Tesserati sono tenuti a conoscere il contenuto del presente Regolamento, ad osservarlo e a contribuire ai fini da questo perseguiti, anche per il tramite degli Organi a tale scopo preposti.<\/li>\n\n\n\n
            2. Il presente Regolamento \u00e8 pubblicato in apposita sezione del sito internet dell\u2019Aero Club Francesco Baracca in Lugo e affisi nella sede della stessa.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n

              Art. 8<\/strong><\/p>\n\n\n\n

              Responsabile contro abusi, violenze e discriminazioni<\/strong><\/p>\n\n\n\n

                \n
              1. Allo scopo di prevenire e contrastare ogni tipo di abuso, violenza e discriminazione sui tesserati nonch\u00e9 per garantire la protezione dell’integrit\u00e0 fisica e morale degli sportivi, anche ai sensi dell’art. 33, comma 6, del d.lgs. n. 36 del 28 febbraio 2021, l\u2019Aero Club Francesco Baracca in Lugo nomina un responsabile contro abusi, violenze e discriminazioni.<\/li>\n\n\n\n
              2. La nomina del responsabile di cui al comma 1 \u00e8 senza indugio pubblicata sulla homepage dell\u2019Aero Club Francesco Baracca in Lugo, affissa presso la sede della medesima nonch\u00e9 comunicata al responsabile federale delle politiche di safeguarding.<\/li>\n\n\n\n
              3. Il Responsabile contro abusi, violenze e discriminazioni viene a conoscenza dei fatti e circostanze rilevanti ai fini del presente regolamento:<\/li>\n\n\n\n
              4. conoscenza diretta per avervi assistito personalmente;<\/li>\n\n\n\n
              5. segnalazione;<\/li>\n\n\n\n
              6. acquisizione di informazioni anche a dagli organi di stampa;<\/li>\n\n\n\n
              7. conoscenza a seguito di ispezione.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n

                Art. 9<\/strong><\/p>\n\n\n\n

                Contrasto dei comportamenti lesivi e gestione delle segnalazioni<\/strong><\/p>\n\n\n\n

                  \n
                1. In caso di presunti comportamenti lesivi, da parte di tesserati o di persone terze, nei confronti di altri tesserati, soprattutto se minorenni, il fatto deve essere tempestivamente segnalato al Responsabile contro abusi, violenze e discriminazioni.<\/li>\n\n\n\n
                2. In caso di comportamenti lesivi, se ritenuto necessario, il Responsabile contro abusi, violenze e discriminazioni informer\u00e0 il Responsabile federale per le politiche di safeguarding<\/em> ed eventualmente la Commissione Permanente di Disciplina, le cui competenze sono fatte salve.<\/li>\n\n\n\n
                3. Nel caso in cui il comportamento lesivo riguardi un minorenne il Responsabile contro abusi, violenze e discriminazioni ovvero l\u2019Aero Club Francesco Baracca in Lugo dovr\u00e0 tempestivamente informare i genitori\/tutore.<\/li>\n\n\n\n
                4. In caso di gravi comportamenti lesivi il Responsabile contro abusi, violenze e discriminazioni ovvero l\u2019Aero Club Francesco Baracca in Lugo segnaler\u00e0 il fatto di cui \u00e8 venuto a conoscenza alle forze dell\u2019ordine.<\/li>\n\n\n\n
                5. In ogni caso l\u2019Aero Club Francesco Baracca in Lugo adotter\u00e0 ogni misura ritenuta necessaria a tutelare i tesserati che denunceranno eventi lesivi in quanto vittime o testimoni.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n

                  Art. 10<\/strong><\/p>\n\n\n\n

                  \u00a0 Tutela della privacy<\/strong><\/p>\n\n\n\n

                    \n
                  1. A tutti gli atleti (o esercenti la potest\u00e0 genitoriale), i tecnici, i dirigenti, i collaboratori e i soci dell\u2019Associazione ogni qualvolta venga effettuata una raccolta di dati personali, deve essere sottoposta l\u2019informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi dell\u2019art. 13 del Regolamento Europeo 679\/2016 (GDPR).<\/li>\n\n\n\n
                  2. I dati raccolti devono essere gestiti e trattati secondo le norme in materia e comunque solo sulla base della necessit\u00e0 all\u2019esecuzione del contratto di cui gli interessati sono parte, all\u2019adempimento di un obbligo legale o sulla base del consenso.<\/li>\n\n\n\n
                  3. In particolare, le categorie particolari di dati personali (quali l\u2019origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l\u2019appartenenza sindacale, nonch\u00e9 dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all\u2019orientamento sessuale della persona) possono essere trattate solo previo libero ed esplicito consenso dell\u2019interessato, manifestato in forma scritta, salvi i casi di adempimento di obblighi di legge e regolamenti.<\/li>\n\n\n\n
                  4. L\u2019Associazione\/Societ\u00e0, pu\u00f2 pubblicare sui propri canali di comunicazione fotografie ritraenti i tesserati prodotte durante le sessioni di allenamento e gara, ma non \u00e8 consentita produzione e la pubblicazione di immagini che possono causare situazioni di imbarazzo o pericolo per i tesserati. Nel caso in cui il materiale fotografico ritragga atleti minori \u00e8 necessario acquisire preventivamente il consenso da parte dei genitori\/tutore.<\/li>\n\n\n\n
                  5. Tutte le persone autorizzate al trattamento dei dati personali devono mettere in atto tutti i comportamenti e le procedure necessarie alla tutela dei dati personali degli interessati, soprattutto di quelli rientranti nelle categorie particolari di dati personali.<\/li>\n\n\n\n
                  6. In caso di perdita, accidentale divulgazione,\u00a0eccetera, deve essere data tempestiva comunicazione all\u2019interessato e, contestualmente, al titolare del trattamento dei dati personali. Deve essere data tempestiva comunicazione anche all\u2019autorit\u00e0 Garante per la protezione dei dati personali, se la violazione dei dati personali comporta un rischio per i diritti e le libert\u00e0 delle persone fisiche.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n

                    Art. 11<\/strong>
                    <\/a>Sistema disciplinare e meccanismi sanzionatori<\/strong><\/p>\n\n\n\n

                      \n
                    1. A titolo esemplificativo e non esaustivo, i comportamenti sanzionabili possono essere ricondotti a:\n
                        \n
                      • mancata attuazione colposa delle misure indicate nel Modello;<\/li>\n\n\n\n
                      • violazione dolosa delle misure indicate nel presente modello tale da compromettere il rapporto di fiducia tra l\u2019autore e l\u2019Aero Club Francesco Baracca in Lugoin quanto preordinata in modo univoco a commettere un reato;<\/li>\n\n\n\n
                      • violazione delle misure poste a tutela del segnalante;<\/li>\n\n\n\n
                      • effettuazione con dolo o colpa grave di segnalazioni che si rivelano infondate;<\/li>\n\n\n\n
                      • violazione degli obblighi di informazione nei confronti dell\u2019Associazione;<\/li>\n\n\n\n
                      • violazione delle disposizioni concernenti le attivit\u00e0 di informazione, formazione e diffusione nei confronti dei destinatari del presente modello;<\/li>\n\n\n\n
                      • atti di ritorsione o discriminatori, diretti o indiretti, nei confronti del segnalante per motivi collegati, direttamente o indirettamente, alla segnalazione;<\/li>\n\n\n\n
                      • mancata applicazione del presente sistema disciplinare.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n\n\n\n
                      • Le sanzioni comminabili sono diversificate in ragione del rilievo e gravit\u00e0 della violazione commessa e del ruolo e responsabilit\u00e0 dell\u2019autore. Le sanzioni comminabili sono diversificate tenuto conto del grado di imprudenza, imperizia, negligenza, colpa o dell\u2019intenzionalit\u00e0 del comportamento relativo all\u2019azione\/omissione ed a tutte le altre particolari circostanze che possono aver caratterizzato il fatto.<\/li>\n\n\n\n
                      • Il presente sistema sanzionatorio deve essere portato a conoscenza di tutti i destinatari del Modello attraverso i mezzi ritenuti pi\u00f9 idonei dall\u2019Aero Club Francesco Baracca in Lugo.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n

                        Art. 12<\/strong><\/p>\n\n\n\n

                        Sanzioni  <\/strong><\/p>\n\n\n\n

                        A titolo esemplificativo e non esaustivo nei confronti dei tesserati\/soci dell\u2019Associazione, possono essere comminate le seguenti sanzioni, che devono essere commisurate alla natura e gravit\u00e0 della violazione commessa:<\/p>\n\n\n\n

                          \n
                        1. richiamo verbale per mancanze lievi;<\/li>\n\n\n\n
                        2. ammonizione scritta;<\/li>\n\n\n\n
                        3. allontanamento dalle strutture di allenamento e gara;<\/li>\n\n\n\n
                        4. radiazione dall\u2019<\/strong> Aero Club Francesco Baracca in Lugo.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n

                          L\u2019 Aero Club Francesco Baracca in Lugo, si riserva di apportare le dovute integrazioni ovvero gli aggiornamenti al suddetto sistema sanzionatorio sulla base delle esigenze emergenti.<\/p>\n\n\n\n

                          Art. 13<\/strong><\/p>\n\n\n\n

                          Strumenti per la prevenzione<\/strong><\/p>\n\n\n\n

                          L\u2019 Aero Club Francesco Baracca in Lugo, prima di assegnare un incarico di qualsiasi tipo, deve acquisire la documentazione necessaria a provare le capacit\u00e0 morali e l\u2019assenza di procedimenti penali nei confronti dei collaboratori medesimi.<\/p>\n\n\n\n

                          Art. 14<\/strong><\/p>\n\n\n\n

                          Codice di Condotta per la prevenzione di situazioni di abuso, violenza, discriminazione e per la tutela degli atleti minori<\/strong><\/p>\n\n\n\n

                            \n
                          1. Deve essere sempre garantito l\u2019accesso ai locali e agli spazi in gestione o in uso all\u2019Associazione durante gli allenamenti di tesserati e tesserate minorenni a coloro che esercitano la responsabilit\u00e0 genitoriale o ai soggetti cui \u00e8 affidata la cura degli atleti e delle atlete ovvero a loro delegati;<\/li>\n\n\n\n
                          2. Presso le strutture in gestione o in uso all\u2019Associazione devono essere predisposte tutte le misure necessarie a prevenire qualsivoglia situazione di rischio;<\/li>\n\n\n\n
                          3. Consentire l\u2019accesso agli spogliatoi solo agli atleti e alle atlete;<\/li>\n\n\n\n
                          4. Se consentito dalla disciplina praticata, evitare gli allenamenti singoli e fuori dagli orari. Nel caso l\u2019allenamento riguardi minori sar\u00e0 effettuato alla presenza di un genitore\/tutore;<\/li>\n\n\n\n
                          5. Incentivare nelle competizioni il fair play ed il rispetto degli avversari;<\/li>\n\n\n\n
                          6. Evitare comportamenti umilianti nei confronti degli atleti;<\/li>\n\n\n\n
                          7. Adottare comportamenti volti ad incoraggiare ad una pratica sportiva sana e leale;<\/li>\n\n\n\n
                          8. Non consentire frasi ovvero atteggiamenti sessualmente provocatori o inappropriati;<\/li>\n\n\n\n
                          9. Organizzare il lavoro, le gare e le trasferte minimizzando i rischi;<\/li>\n\n\n\n
                          10. Assicurarsi che il benessere, la sicurezza e la salute degli atleti siano obiettivi primari rispetto al successo sportivo.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n

                            Trasferte<\/u><\/strong><\/p>\n\n\n\n

                              \n
                            1. In caso di trasferte che prevedano un pernottamento, agli atleti dovranno essere riservate camere, eventualmente in condivisione con atleti dello stesso genere, diverse da quelle in cui alloggeranno i tecnici, i dirigenti o altri accompagnatori, salvo nel caso di parentela stretta tra l\u2019atleta e l\u2019accompagnatore.<\/li>\n\n\n\n
                            2. Durante le trasferte di qualsiasi tipo \u00e8 dovere degli accompagnatori vigilare sugli atleti accompagnati, soprattutto se minorenni, mettendo in atto tutte le azioni necessarie a garantire l\u2019integrit\u00e0 fisica e morale degli stessi ed evitare qualsiasi comportamento rilevante ai fini del presente modello.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n

                              Art. 15<\/strong><\/p>\n\n\n\n

                              Formazione<\/strong><\/p>\n\n\n\n

                              L\u2019 Aero Club Francesco Baracca in Lugo pu\u00f2 prevedere percorsi formativi a favore dei propri tesserati nonch\u00e9 preparatori atletici, dirigenti e tecnici sulle tematiche del safeguarding.<\/em><\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

                              PREMESSE Scopo di questo documento \u00e8 recepire le indicazioni di cui ai D.Lgs n. 36\/2021 e n. 39\/2021 al fine di adottare tutte le azioni utili alla tutela dei giovani atleti nonch\u00e9 alla prevenzione di quei comportamenti lesivi della dignit\u00e0 degli associati e degli atleti. 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